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申貝人才理念

　　企(qi)業的(de)(de)(de)(de)(de)競(jing)爭(zheng)從(cong)根本上(shang)講是人(ren)才(cai)(cai)(cai)的(de)(de)(de)(de)(de)競(jing)爭(zheng)。上(shang)海申貝(bei)泵業制造(zao)有限公司堅(jian)持以(yi)人(ren)為(wei)本的(de)(de)(de)(de)(de)人(ren)才(cai)(cai)(cai)理(li)念，運(yun)用其獨特的(de)(de)(de)(de)(de)管理(li)哲學，最大限度的(de)(de)(de)(de)(de)釋放(fang)人(ren)才(cai)(cai)(cai)潛能，促進內(nei)部人(ren)才(cai)(cai)(cai)合理(li)流動，采用開(kai)放(fang)而又富有競(jing)爭(zheng)的(de)(de)(de)(de)(de)用人(ren)機制，寬(kuan)松的(de)(de)(de)(de)(de)用人(ren)環境和廣闊的(de)(de)(de)(de)(de)發(fa)(fa)(fa)展空間，吸引著一大批優秀的(de)(de)(de)(de)(de)專業人(ren)才(cai)(cai)(cai)到這里創業、發(fa)(fa)(fa)展、通過(guo)自我(wo)奮(fen)斗(dou)實現(xian)個人(ren)價值，通過(guo)團隊協作實現(xian)公司與(yu)員工的(de)(de)(de)(de)(de)共同發(fa)(fa)(fa)展。

　　未雨綢繆的(de)“憂患意識文化”是上(shang)海(hai)申貝(bei)泵業制(zhi)造有限公(gong)(gong)司(si)持(chi)續發展的(de)保障，強烈(lie)的(de)危(wei)機感和(he)緊迫感使“申貝(bei)”人時刻保持(chi)清(qing)醒、不斷學習(xi)、吸(xi)納(na)、創造。上(shang)海(hai)申貝(bei)泵業制(zhi)造有限公(gong)(gong)司(si)每(mei)(mei)前進一(yi)步的(de)背后，都(dou)蘊含(han)每(mei)(mei)個申貝(bei)人的(de)汗(han)水(shui)和(he)智慧(hui)。